RKW Karriereseiten-Check

Sie sind Personaler in einem KMU? Sie wollen wissen, ob mögliche Interessenten Ihre Stellenangebote online finden? Sie interessiert, ob Ihre Karriereseite oder der Karrierebereich auf Ihrer Website den modernen Anforderungen entspricht, inhaltlich und technisch? Dann ist der Karriereseiten-Check für Sie gemacht!

Aus Sicht eines Interessenten unternehmen Sie eine Candidate Journey vom ersten Kontakt über Stellenangebot, gewecktes Interesse bis zur Bewerbung. Der Karriereseiten-Check führt Sie durch sechs Themenkomplexe.
Zu jeder Frage erhalten Sie drei mögliche Antworten. Wählen Sie diejenige, die Ihrer Einschätzung am nächsten kommt. Mit dem RKW-Tipp erhalten Sie zu jeder Antwort sofort die Einschätzung der Experten und Empfehlungen zu diesem Punkt. Pro Thema brauchen Sie etwa 5 Minuten.
Nach jedem Thema liefert der Check Ihnen ein Zwischenergebnis, grün für gut, gelb für mittelprächtig und rot für verbesserungsbedürftig. Haben Sie alle sechs Themen bearbeitet, bekommen Sie ein Gesamtergebnis.

Bildquellen und Copyright-Hinweise

Auch interessant

Praxisbeispiel
Image

Digitale Einweisungen mithilfe von AR-Anwendungen

Arbeitszeit einsparen und die Nachhaltigkeit voranbringen – diesen Gedanken verfolgten die vier Azubis bei ihrem Projekt und führten AR-Anwendungen in…

Digitale Einweisungen mithilfe von AR-Anwendungen
Blog-Beitrag
Image

Circular Economy: Einstiegsberatung für KMU durch den Umweltcluster Bayern

Bewerben Sie sich jetzt für die kostenfreie Teilnahme als Pilot-Unternehmen!

Circular Economy: Einstiegsberatung für KMU durch den Umweltcluster Bayern
Blog-Beitrag
Warnung Stolpergefahr

Total Productive Management – mehr als nur Ordnung

Mit unserem langjährigen Industrie-Arbeitskreis „Kompetente Arbeitssysteme“ haben wir uns zum ersten Mal seit der Corona-Pandemie wieder vor Ort in ei…

Total Productive Management – mehr als nur Ordnung